為貫徹落實(shí)集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)，切實(shí)提升集團(tuán)中高層管理人員管理能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，8月25日，集團(tuán)邀請(qǐng)孟芃韜老師，對(duì)集團(tuán)管理層就“管理導(dǎo)師培養(yǎng)”開展為期兩天的第一階段培訓(xùn)。
培訓(xùn)開始前，工程建設(shè)集團(tuán)董事長(zhǎng)苗增剛發(fā)表培訓(xùn)動(dòng)員講話，他強(qiáng)調(diào)，全體參訓(xùn)人員一是要從思想上高度重視，做到“知行合一”，將這次培訓(xùn)所接觸的新理論、新方法、新思路運(yùn)用于實(shí)踐，做到在實(shí)踐中去理解、去運(yùn)用、去升華，讓今后的工作執(zhí)行有力，落地有聲。
孟芃韜講師通過輕松的開場(chǎng)破冰游戲開啟了為期兩天的第一階段培訓(xùn)，分別從教導(dǎo)技術(shù)基礎(chǔ)概念、教導(dǎo)風(fēng)格、任務(wù)分解、教導(dǎo)任務(wù)的分類和流程、導(dǎo)師式溝通、教練式溝通等方面，對(duì)集團(tuán)中高層管理人員有針對(duì)性的展開培訓(xùn)。
通過此次培訓(xùn)，切實(shí)提高了集團(tuán)導(dǎo)師的綜合素質(zhì)和能力，提升了導(dǎo)師的帶團(tuán)隊(duì)水平，參訓(xùn)人員紛紛表示，此次培訓(xùn)后要不斷提升自身素質(zhì)，提高培養(yǎng)力度，并按照集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和孟芃韜老師的要求，主動(dòng)關(guān)心梯隊(duì)人才，促進(jìn)人才快速成長(zhǎng)，為集團(tuán)落實(shí)人才隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)提供持久向上的力量。
